1.辛苦了

　　这句是用来对下级说的话。对上级应该说“お疲れさまです”。

　　2.了解了

　　会给人没敬意且直接的感觉。应用“承知しました”和“かしこまりました”。

　　4.一直以来承蒙关照

　　“お世話様です”和“ ご苦労さまです”是差不多的用法，不应对上级使用。应该使用“いつもお世話になっております”

　　5.一起

　　“ご一緒”这词，为对等关系的时候使用。当上级向你发出邀请“要一起走吗?”的时候，应当说“お供させていただきます。”(请让我跟您一起)

　　6.参考价值很大。

　　“参考”一词有“给自己做决定的时候进行的补充”这样的意思。对上级请这样说“大変勉強になりました(我学到了很多东西)”。

　　7.对不起

　　“すいません”是“すみません”的口语形式，所以用来对上级说的话是很失礼的表现。

　　更甚者认为在商务场合，连“すみません”都不够礼貌。因为「すみません」包含了感谢和谢罪两种意思，应当明确表示“ありがとうございます”“申し訳ございません”才显得正式

　　8.是我职位能力不足

　　是“我很有实力，但你给我的职位太低，没法施展我的能力”的意思。要解释自己能力不足，应当说“力不足”或是“力量不足”

　　9.我公司

　　是公司内部激励员工时使用的话，对外部使用时会造成好像自己很了不起的感觉。正确的说法是“

　　弊社”和“当社”，要区分场合使用。

　　10.原来如此呢

　　原句是“なるほど、そうですね(原来如此，是这样呢)”的省略形式，不仅如此，“なるほど(

　　原来如此)”本身是对下级使用的表达方式。应当说“おっしゃるとおりです(正如您所说的)”

　　等句式来回答才正确。

　　11.您能明白吗

　　这么说会有“明白了吗”的意思，对上级是失礼的表现。请说“ご理解いただけたでしょうか(能

　　取得您的理解吗?)”

　　12.请坐

　　虽然说这句话是“座ってください”的尊敬表现形式，但不可避免还是有让狗狗“坐下”的印象，

　　在商务场合很失礼。说“お掛けください”比较恰当。

　　13.请问是谁

　　虽然加上“様”有慎重的印象，但从意思上来看就是问“是谁?”，对上级很失礼。特别注意别对

　　前来公司拜访的客人用这话。

　　14.怎么办

　　“どうする”并没有敬意，所以不要对上级使用。请用“いかがいたしますか”

　　15请让我做

　　“させていただきます”这句话基本上只有在“自己干的事对对方有好处”“需要得到对方许可的

　　时候”才能使用。“OOいただいております”也一样，比如涨价通知的时候，对方并没有拜托你去

　　涨价，这么说就很失礼了，应用“しております”。涨价通知的时候不应该用“値上げさせていた

　　だいでおります”而是用“値上げしております”